miaEngiadina ermöglicht attraktive Arbeitsmodelle
miaEngiadina wächst und schafft neue Arbeitsplätze. Zugleich unterstützt miaEngiadina alternative Arbeitsmodelle und innovative Lebensstile.
Ein junger Engadiner, der neben seinem Studium als Umweltingenieur an der ETH Zürich bei miaEngiadina die Social Media betreut. Eine Innovationsexpertin, die wöchentlich zwischen Zürich und Pontresina wechselt. Ein IT-Fachmann, der nebenbei seine eigene Firma führt. Solche Arbeits- und Lebensmodelle sind bei miaEngiadina möglich. Damit holt sich miaEngiadina kompetente und engagierte Köpfe an Bord.
Neue Mitarbeitende
In den letzten Monaten ist das miaEngiadina-Team weiter gewachsen. Die neu dazugestossenen Mitarbeitenden arbeiten alle in Teilzeit. Daneben sind sie in anderen Unternehmen tätig, unterrichten an Schulen oder machen eine Weiterbildung. Allen gemeinsam ist, dass sie sich zugunsten des Engadins und/oder der Digitalisierung einsetzen möchten.
- Franz Abzieher, IT-Spezialist / Digitalisierungsprojekte
- Andrina Brunner, Leiterin InnHub PopUp und neue Projekte
- Christa Häberlin, Mitarbeiterin InnHub PopUp und Regionaler Marktplatz
- Aita Taisch, Projektleiterin
- Remo Winkler, Kundenberater Internet
- Christin Wohlrath, Projektleiterin Smarter Thurgau und Digital Campus
Die Porträts aller Mitarbeitenden sowie weiterer engagierter Personen finden Sie auf der miaEngiadina-Website.
Teilzeit-Engadiner
Die Digitalisierung macht es möglich, dass Mitarbeitende ortsunabhängig arbeiten können. Im Folgenden werden drei Mitarbeitende von miaEngiadina porträtiert, die ihre Lebensmittelpunkte sowohl im Engadin als auch in Zürich haben. Das bedeutet, dass sie im Engadin für ihre Aufgabe im Unterland arbeiten, aber auch in Zürich für miaEngiadina.
Allegra Nr. 4 vom 29. Januar - 26. Februar 2021
Die Teilzeit-Engadiner mit Jon Erni und Béatrice Miller
SonntagsBlick Magazin vom Sonntag, 31. Januar 2021
Tapetenwechsel – Büro auf 1805 m mit Annina Coradi